France – Time accounting or human resources software development services – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

bul: Фpaнция – Услуги по разработване на софтуер за управление на работното време и човешките ресурси – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

ces: Francie – Vývoj programového vybavení pro měření a zúčtování pracovní doby a lidských zdrojů – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

dan: Frankrig – Udvikling af programmel til tidsregnskab eller personalestyring – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

deu: Frankreich – Entwicklung von Zeiterfassungs- und Personalverwaltungssoftware – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

ell: Γαλλία – Υπηρεσίες ανάπτυξης λογισμικού παρακολούθησης χρόνου εργασίας ή ανθρώπινων πόρων – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

eng: France – Time accounting or human resources software development services – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

est: Prantsusmaa – Tööajaarvestus- või personalitarkvara arendusteenused – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

fin: Ranska – Ajanseuranta- tai henkilöstöhallinto-ohjelmistojen kehittämispalvelut – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

fra: France – Services de développement de logiciels d'enregistrement des horaires ou de logiciels de gestion des ressources humaines – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

gle: An Fhrainc – Time accounting or human resources software development services – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

hrv: Francuska – Usluge razvoja programske podrške za obračun vremena ili za ljudske resurse – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

hun: Franciaország – Időelszámoló vagy humánerőforrás-szoftver fejlesztési szolgáltatások – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

ita: Francia – Servizi di programmazione di software di contabilizzazione del tempo o per le risorse umane – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

lav: Francija – Laika uzskaites vai darbaspēka programmatūras izstrādes pakalpojumi – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

lit: Prancūzija – Laiko apskaitos arba žmogiškųjų išteklių valdymo programinės įrangos kūrimo paslaugos – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

mlt: Franza – Servizzi ta' żvilupp ta' softwer għall-kontabbiltà tal-ħin tax-xogħol jew tar-riżorsi umani – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

nld: Frankrijk – Diensten voor ontwikkeling van software voor tijdregistratie of personele middelen – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

pol: Francja – Usługi opracowywania oprogramowania do rozliczania czasu i zarządzania zasobami ludzkimi – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

por: França – Serviços de desenvolvimento de software para contabilização do tempo de trabalho ou recursos humanos – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

ron: Franţa – Servicii de dezvoltare de software de contabilizare a timpului sau pentru resurse umane – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

slk: Francúzsko – Služby na vývoj softvéru na evidenciu času alebo na riadenie ľudských zdrojov – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

slv: Francija – Storitve razvoja programske opreme za obračunavanje časa ali človeške vire – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

spa: Francia – Servicios de desarrollo de software de contabilización del tiempo o recursos humanos – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES

swe: Frankrike – Programvaruutvecklingstjänster för tidsredovisning eller personal – MISE EN oeUVRE D'UN SYSTEME D'INFORMATIONS RESSOURCES HUMAINES (SIRH) en mode Saas RESPECTANT LES BESOINS SPECIFIQUES DE 13 HABITAT AINSI QUE LES PRINCIPALES FONCTIONNALITES DES METIERS DES RESSOURCES HUMAINES